Apa yang diperlukan untuk menjadi koordinator pelatihan atau pembelajaran?

Apa yang diperlukan untuk menjadi koordinator pelatihan atau pembelajaran?

JIKA ANDA ingin karier Anda terjamin di masa depan, para ahli menyarankan agar Anda terus belajar dan mengambil kursus di tempat kerja.

Namun bagaimana jika Anda ingin melangkah lebih jauh?

1

Tugas seorang Koordinator Pelatihan atau Pembelajaran bermacam-macamKredit: Getty

Terdapat ledakan dalam jumlah peran manajer pembelajaran dan pelatihan, dengan lebih dari 11.000 peran yang saat ini tersedia secara nasional.

Peran penting ini memastikan bahwa perusahaan mempertahankan staf dengan menawarkan pengembangan dan pelatihan pribadi berkelanjutan, baik secara digital maupun tatap muka.

Dengan gaji rata-rata £34.000 dan peluang kerja di hampir semua sektor bisnis, ini adalah cara yang bagus untuk membangun karier baru yang menarik.

Ingin mempelajari lebih lanjut? Inilah yang perlu Anda ketahui.

Apa itu Koordinator Pembelajaran?

Koordinator Pelatihan atau Pembelajaran bertanggung jawab untuk melatih tenaga kerja perusahaan untuk memenuhi rencana dan anggaran pelatihan tahunan perusahaan.

Peran utama mereka adalah mengidentifikasi kebutuhan pelatihan, menyiapkan materi pelatihan dan melaksanakan program pelatihan.

Apa yang diharapkan untuk saya lakukan?

Perannya bervariasi dan di mana Anda akan belajar dan mengembangkan diri.

Selain membuat program pelatihan internal yang relevan, Anda perlu mengidentifikasi kesenjangan pengetahuan dan area yang memerlukan perbaikan, meneliti dan merekomendasikan teknik pelatihan baru kepada HR, dan memesan perlengkapan dan materi pelatihan untuk melaksanakan program Anda.

Bagaimana cara saya mulai bekerja?

Karena ini adalah sektor bisnis yang relatif baru, sebagian besar pelatih dan koordinator telah beralih dari peran administrasi bisnis.

Ini adalah cara tercepat dan termudah, jadi bergabunglah dengan perusahaan yang menghargai pelatihan berkelanjutan.

Anda juga bisa mendapatkan dukungan dari Institut Pelatihan dan Pembelajaran baru di itol.org.

Kualifikasi apa yang saya perlukan?

Untuk peran tingkat yang lebih tinggi, pelatih harus memiliki gelar di bidang Pelatihan, Pendidikan, Sumber Daya Manusia atau bidang terkait.

Anda juga harus memahami Google Workspace MS Office atau Microsoft Suite dan metode pelatihan umum.

Beberapa perusahaan juga mulai menawarkan magang.

Cukup belajar? Maka saatnya untuk melamar. Berikut adalah pilihan Sun Jobs minggu ini.

Koordinator Pembelajaran Digital, Universitas Nottingham, Nottingham

Anda akan cocok dengan pembelajaran digital dinamis ini.

Pekerjaan: University of Nottingham membuka lowongan untuk a Koordinator Pembelajaran Digital bertempat di pusat pendidikan Fakultas Kedokteran.

Apa yang akan kamu lakukan: Anda akan memberikan dukungan garis depan kepada staf akademik dan siswa dalam penggunaan berbagai teknologi pembelajaran dan alat digital, termasuk Moodle dan Echo360.

Anda akan perlu: Diperlukan kualifikasi HNC atau setara, dengan pengalaman kerja yang signifikan dalam peran yang sesuai.

Keterampilan TI yang substansial, termasuk aplikasi Microsoft 365, dan pengetahuan komprehensif tentang berbagai teknologi eLearning sangatlah penting.

Daftar sekarang: Lihat rincian lebih lanjut tentang ini Koordinator Pembelajaran Digital roll, bersama dengan acara lainnya di Universitas NottinghamDi Sini.

Manajer Pelatihan Senior Penasihat Audit, CK Search Global, London

Anggota staf senior? Peran pelatihan audit ini mungkin cocok untuk Anda.

Pekerjaan: Itu Manajer Pelatihan Senior Penasihat Audit akan bertindak sebagai ahli materi pelajaran dan akan membangun solusi pembelajaran campuran untuk mitra dan staf pasca-kualifikasi dalam jalur audit.

Apa yang akan kamu lakukan: Anda juga akan bertanggung jawab atas keterlibatan pemangku kepentingan dengan perwakilan Pusat Pembelajaran dan Pengembangan Audit Stream mengenai kebutuhan pelatihan teknis dan akan mengidentifikasi hasil pembelajaran dan metode penyampaian yang sesuai.

Anda akan perlu: Anda harus menjadi manajer audit yang berpengalaman atau manajer senior yang baru diangkat, lebih disukai yang memiliki pengalaman dalam pekerjaan dalam lingkup AQR, mengelola audit kelompok yang kompleks.

Daftar sekarang: Untuk informasi lebih lanjut tentang ini Manajer Pelatihan Senior Penasihat Audit roll, dan lebih banyak lowongan yang dibagikan oleh Pencarian CK Globalklik disini.

Manajer Pelatihan Senior, HelloFresh, Banbury

Anda akan bersemangat untuk mendalami tugas pelatihan yang lezat ini.

Pekerjaan: HelloFresh sedang merekrut a Manajer Pelatihan Senior untuk bekerja di banyak situs.

Apa yang akan kamu lakukan: Anda akan merancang dan melaksanakan strategi pelatihan yang kuat, mengidentifikasi kebutuhan pelatihan dan memastikan program pelatihan selaras dengan prioritas bisnis.

Anda akan perlu: Gelar sarjana di bidang sumber daya manusia, pelatihan dan pengembangan, administrasi bisnis atau bidang terkait diperlukan, bersama dengan pengalaman minimal tiga tahun sebagai manajer pelatihan, lebih disukai di organisasi multi-lokasi.

Daftar sekarang: Isi aplikasi Anda untuk ini Manajer Pelatihan Senior gulir ke sini, dan lihat lowongan lebih lanjut Halo Segar.

Temukan ribuan lowongan pekerjaan di seluruh Inggris sekarang di The Sun Job Board


game slot gacor